裝飾公司工長(zhǎng)級(jí)競(jìng)聘拉開(kāi)大幕
為了進(jìn)一步優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，提高管理效力，繼中層以上人員完成競(jìng)聘調(diào)整后，裝飾公司于2013年1月6日拉開(kāi)了兩個(gè)制造部門(mén)工長(zhǎng)級(jí)人員競(jìng)聘的大幕。
此次工長(zhǎng)級(jí)競(jìng)聘于上午九點(diǎn)在裝飾公司二樓會(huì)議室正式舉行，中層以上人員作為評(píng)委落座在會(huì)議室兩旁。20位競(jìng)聘人員按照先后順序，逐個(gè)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，分別就自己所競(jìng)聘的崗位進(jìn)行了慷慨激昂的陳述，對(duì)自己的工作成績(jī)和勝任此崗位的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行了表述，同時(shí)對(duì)該崗位今后的發(fā)展作了有針對(duì)性的規(guī)劃。
本次競(jìng)聘活動(dòng)，一方面為有能力、品德好、威信高、懂管理的員工進(jìn)入管理崗位搭建了一個(gè)展示自我、歷練自我、成就自我、奉獻(xiàn)企業(yè)的良好平臺(tái)；另一方面也營(yíng)造了崗上有壓力、崗下有動(dòng)力的競(jìng)爭(zhēng)格局，對(duì)于進(jìn)一步加強(qiáng)工長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)、推動(dòng)班組管理質(zhì)量和水平的提高起到了積極的促進(jìn)作用。
張國(guó)春 柴洪潔
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