97久久久久久久极品_色A在线免弗看五月丁香_高清无码中文字幕AV高_2021无码最新国产在线观看

晶華首頁(yè) 德州晶華集團(tuán)有限公司
用戶名: @ 密  碼: 語(yǔ)  言:  
English
網(wǎng)站首頁(yè)  關(guān)于晶華  新聞中心  晶華公示  產(chǎn)品系列   企業(yè)文化  人才中心   聯(lián)系我們
新聞中心
新聞搜索
新聞:
主題 內(nèi)容 
視頻展示
晶華刊物
友情鏈接
·中國(guó)建材報(bào)網(wǎng)
·中國(guó)建材網(wǎng)(官方網(wǎng)站)
·中國(guó)建材網(wǎng)(商業(yè)網(wǎng)站)
·中國(guó)日用玻璃信息網(wǎng)
·中國(guó)輕工業(yè)網(wǎng)
·中國(guó)輕工網(wǎng)
·中國(guó)玻璃網(wǎng)
·中華玻璃網(wǎng)
·德州振華裝飾玻璃有限公司
·德州中聯(lián)大壩水泥有限公司
·德州鼎晟加固工程材料科技有限公司
·德州晶奧玻璃有限公司
晶華首頁(yè) > 新聞中心 > 專題報(bào)道  
學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)講話 實(shí)現(xiàn)三大轉(zhuǎn)變
【 來(lái)源:晶華人 】 【 發(fā)布時(shí)間:2011-02-01 】 【 字體:
    首先引用董事長(zhǎng)說(shuō)的最多的一句話:要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時(shí)俱進(jìn)。這句話濃縮了我們企業(yè)文化的精髓,也是晶華飛速發(fā)展的核心動(dòng)力。一句話可以改變世界,“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時(shí)俱進(jìn)”這句話改變了我們的企業(yè),也改變了全體晶華人。董事長(zhǎng)的講話總給我們指導(dǎo),帶著我們前進(jìn);董事長(zhǎng)的講話讓我們學(xué)到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前提和基礎(chǔ)。
  第一,要從理念上轉(zhuǎn)變。我們應(yīng)該和企業(yè)保持一致的經(jīng)營(yíng)思想和理念,與高層統(tǒng)一目標(biāo)和認(rèn)識(shí),主動(dòng)促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。董事長(zhǎng)對(duì)我們的企業(yè)文化不斷進(jìn)行錘煉、精簡(jiǎn),用朗朗上口的詞語(yǔ)加深大家的記憶,從而促進(jìn)思想觀念的轉(zhuǎn)變,達(dá)到工作狀態(tài)的提升。董事長(zhǎng)提出我們要“將晶華建設(shè)成為制度晶華、科技晶華、文化晶華、和諧晶華、百年晶華”,對(duì)全體晶華員工提出了“干事創(chuàng)業(yè),利在其中”,對(duì)干部提出了“每一個(gè)干部都要做到眼里有活、腦里有事,要練好五勤:眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、腦勤”,這幾十個(gè)字使我們大家看到了晶華的未來(lái),也找到了干部干好工作的標(biāo)尺和實(shí)現(xiàn)百年晶華偉業(yè)的愿景。
  第二,要從意識(shí)上轉(zhuǎn)變。無(wú)論在具體工作中還是知識(shí)的學(xué)習(xí)上,要堅(jiān)決摒棄自私、強(qiáng)勢(shì)、懶惰的性情,要鍛煉我們的心理承受能力,用積極向上的心態(tài),學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,學(xué)會(huì)謙虛,學(xué)會(huì)與上司、同事更加融洽的相處,把簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的每一件事都努力做到最好,持之以恒,完成工作任務(wù)的同時(shí)對(duì)個(gè)人能力也是一個(gè)大的提升。
  第三,要在工作中轉(zhuǎn)變。董事長(zhǎng)在今年第一次講話中就提出了:2011主基調(diào)是“落實(shí)年”,口號(hào)是:“鞏固深化六個(gè)年,全力抓好落實(shí)年”。2010年,田總在二屆三次職代會(huì)上就提出了重點(diǎn)開展六個(gè)年活動(dòng):班子建設(shè)年和后備干部培養(yǎng)年、精細(xì)化管理年、持續(xù)學(xué)習(xí)年、項(xiàng)目投產(chǎn)年、銷售鞏固年、企業(yè)文化建設(shè)年,一年來(lái)圍繞這六個(gè)年我們付出了很多,也改變了很多,特別是我們浮法公司,真正做到了正面宣傳積極帶動(dòng),凝聚力大大增強(qiáng)。一年來(lái)我們走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái),收效顯著,特別是下半年的各項(xiàng)工作都有了很大促進(jìn),在節(jié)能降耗方面效果顯著。2011年董事長(zhǎng)提出最主要的是要做好落實(shí),是對(duì)2010年主基調(diào)的一個(gè)延續(xù),一個(gè)鞏固和深化。講話中不僅告訴我們要做到什么程度,也指出了怎么去做的總體思路和方法。新年伊始,學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)講話我們有了壓力,更有前行的信心和動(dòng)力。
  最后提一點(diǎn)個(gè)人的想法:董事長(zhǎng)在講話中提到企業(yè)文化建議要求的就是萬(wàn)人工廠一個(gè)調(diào),在新的一年應(yīng)該進(jìn)一步提高基層管理人員對(duì)公司企業(yè)文化的認(rèn)同度,使基層管理人員起到承上啟下的作用,在工人中真正做到一個(gè)帶動(dòng)一片,整體一盤棋。李俊華
添加時(shí)間:2011-02-01  瀏覽次數(shù):7270
 下一個(gè):沒(méi)有了
版權(quán)所有: 德州晶華集團(tuán)有限公司 jinghuagroup.com 地址:德州市湖濱南大道1329號(hào) 郵編:253001 技術(shù)支持::山東必速 魯ICP備05056350號(hào) 魯公網(wǎng)安備 37140202000248號(hào)